A Secção de Futsal é uma iniciativa da Associação Integrar.

Objectivos:

• Formação contínua a nível Sócio-Desportivo dos atletas;
• Incentivo à cooperação e ao companheirismo;
• Ocupação de tempos livres;
• Fomenta hábitos de vida saudáveis;
• Facilita a aquisição de competências pessoais e sociais, nomeadamente ao nível da higiene corporal, do cumprimento de regras e do relacionamento interpessoal, auxiliando na detecção e correcção de comportamentos desadequados.

Destinatários:

• Destina-se a crianças e jovens dos 8 aos 12 anos de idade.

Futsal...
Uma Forma de Integrar Jovens

Equipas de Futsal:

• Escolinha da Bola - Minis;
• Infantis (Feminino/Masculino);
• Sénior (Feminino);
• Veteranos (Masculino).

A Associação Integrar dinamiza diferentes actividades desportivas destinadas a jovens e adultos.
Subjacente à organização destas actividades esta a ideia fundamental de que a actividade física devera fazer parte integrante do desenvolvimento dos jovens.

As crianças e jovens são naturalmente activos e desejam movimentar-se através do mais simples ao mais complicado jogo, sabendo-se hoje que, assim, obtêm um rápido amadurecimento de sistema nervoso, muscular, sensorial além de usufruírem de todos os benefícios a nível social.

O Futsal possibilita a relação do jovem com responsabilidade e a liberdade, permitindo a criatividade, a liberdade de exploração corporal, de expressão e de comunicação e a possibilidade de opinião critica sobre o que experimenta.
Tendo em conta o público alvo desta actividade desportiva, reconhece que os treinos e jogos de Futsal são um espaço privilegiado da promoção do bem estar físico e social dos jovens, sendo em muitos dos casos, a única oportunidade de participação social de aquisição hábitos de saúde e de formação.

As equipas de Futsal são alvo de um importante conjunto de acções de Treinos de Competências Pessoais e Sociais, cujo objectivo geral é melhorar as relações interpessoais dos atletas, concomitantemente, ao aumento da frequência da assertividade nos seus comportamentos em termos de objectivos específicos e comportamentais são considerados os seguintes: desenvolver a percepção e a eficácia pessoal, desenvolver a capacidade de encetar e manter relações interpessoais, desenvolver metodologias de abordagem de problemas e conflitos, desenvolver competências de auto-controlo, bem como, desenvolver competência de cooperação e trabalho em equipa.

Treinador: Carlos Miranda